第三条本制度以严格遵守国家省市及xx公司有关经营管理规章制度为指导以完成经营创收任务规范管理为目标坚持个个肩上担责任人人身上有指标的运营管理原则和奖勤罚懒奖优罚劣多劳多得优劳多得的薪酬管理原则对行政管理岗位和经营管理岗位采取差异化方式进行权责划分工作分配和考核管理刚性执行 企业相关合同管理制度(精选3篇...……
企业相关合同管理制度 (共22页) 【免费下载】
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